Outplacement


Outplacement gaat niemand in de kouwe kleren zitten. Het is vaak moeilijk om afscheid te moeten nemen van je baan. Onze Outplacement-adviseurs weten dat als geen ander. Zij kunnen als deskundige meepraten over alles wat Outplacement teweegbrengt. Zij kennen dan ook als geen ander het belang van een goede aanpak.

Mensen tot hun recht laten komen
De professionals van Flexian zorgen er voor dat jij volledig tot je recht komt. Zij investeren allereerst in het leren kennen van jou als mens. Op vertrouwelijke en openhartige wijze gaan zij met jou aan de slag. Zij geven je inzicht in je persoonlijke kracht en laten zien waar kansen liggen voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Onder persoonlijke begeleiding van onze zelfstandige professionals krijg je nieuwe energie. Je leert door een andere bril naar jezelf te kijken en de toekomst. Dat maakt dat je in staat bent los te laten en met zelfvertrouwen nieuwe mogelijkheden ziet.

Samen werken aan zelfinzicht
Bijzonder aan onze aanpak is dat je zelf actief werkt aan zelfinzicht. Met specifieke interview- en gesprekstechnieken houden wij je een spiegel voor en leren je je eigen talenten, capaciteiten en valkuilen te zien en te accepteren. De online persoonlijkheidstest iScreen® is daarbij een belangrijk hulpmiddel. Op objectieve wijze maakt deze test zichtbaar wat de kracht van mensen is, wat je gedrag in specifieke situaties is en welke je ontwikkelpunten zijn.

Advisering en begeleiding bij loopbaankeuze
De “foto” van je persoonlijkheid is bij uitstek de basis om inzicht te krijgen in de aard van de werkzaamheden, die het beste bij jou aansluiten en waar je energie van krijgt. Samen met jou onderzoeken we in welke functie/baan deze energiegevende werkzaamheden te vinden zijn. Factoren als opleiding, ervaring en competenties worden afgewogen en tenslotte worden opties voor het vervolg van je loopbaan geformuleerd. Begeleiding bij het zoeken naar een nieuwe functie/baan vindt daarbij plaats.

Persoonlijke presentatie
De persoonlijke presentatie bij een nieuwe werkgever is van doorslaggevend belang. Flexian adviseert hier actief in. Aanpak en gespreksvoorbereiding (incl. rollenspel) worden doorgenomen.

Meer weten?
Een oriënterend gesprek biedt je de gelegenheid vrij met ons van gedachten te wisselen over hoe je je op verantwoorde en respectvolle wijze kunt laten begeleiden bij het vervolg van je loopbaan.